Text copied to clipboard!
Naslov
Text copied to clipboard!Upravitelj Odredb
Opis
Text copied to clipboard!
Iščemo Upravitelja Odredb, ki bo odgovoren za nadzor in izvajanje odredb znotraj naše organizacije. Ta vloga zahteva osebo z odličnimi organizacijskimi sposobnostmi, ki lahko učinkovito komunicira z različnimi oddelki in zagotavlja, da so vse odredbe pravilno izvedene in dokumentirane. Upravitelj Odredb bo tesno sodeloval z vodstvom in pravno ekipo, da zagotovi skladnost z zakonodajo in notranjimi politikami. Ključnega pomena je, da kandidat razume pravne in regulativne zahteve ter ima sposobnost prilagajanja spreminjajočim se predpisom. Idealni kandidat bo imel izkušnje z upravljanjem projektov in bo sposoben delati v hitro spreminjajočem se okolju. Prav tako bo moral biti sposoben analizirati podatke in pripravljati poročila za vodstvo. Če ste oseba, ki uživa v reševanju kompleksnih problemov in ima strast do zagotavljanja skladnosti, vas vabimo, da se prijavite.
Odgovornosti
Text copied to clipboard!- Nadzor nad izvajanjem odredb v organizaciji.
- Sodelovanje z različnimi oddelki za zagotavljanje skladnosti.
- Priprava in vzdrževanje dokumentacije o odredbah.
- Svetovanje vodstvu glede pravnih in regulativnih vprašanj.
- Analiza podatkov in priprava poročil za vodstvo.
- Spremljanje sprememb v zakonodaji in prilagajanje procesov.
- Izobraževanje zaposlenih o novih odredbah in politikah.
- Reševanje morebitnih neskladnosti in težav.
Zahteve
Text copied to clipboard!- Diploma iz prava, poslovne administracije ali sorodnega področja.
- Izkušnje z upravljanjem projektov.
- Odlične komunikacijske in organizacijske sposobnosti.
- Poznavanje pravnih in regulativnih zahtev.
- Sposobnost dela v hitro spreminjajočem se okolju.
- Analitične sposobnosti in pozornost do detajlov.
- Sposobnost priprave jasnih in natančnih poročil.
- Izkušnje z delom v večjih organizacijah so prednost.
Možna vprašanja na razgovoru
Text copied to clipboard!- Kako bi zagotovili skladnost z novimi regulativnimi zahtevami?
- Kakšne izkušnje imate z upravljanjem projektov?
- Kako bi pristopili k reševanju neskladnosti v organizaciji?
- Kako bi komunicirali spremembe v odredbah zaposlenim?
- Kako se spopadate s pritiskom in kratkimi roki?
